• Начало
  • Тренинги и програми
    • Развитие за ръководители
    • Развитие на сътрудници и екипи
    • Превенция на бърнаут
    • Тиймбилдинг
  • Психологичен асистънс
  • Оценяване на екипи и служители
  • Контакти
[ИНСТИТУТ]ЪТ
  • Начало
  • Тренинги и програми
    • Развитие за ръководители
    • Развитие на сътрудници и екипи
    • Превенция на бърнаут
    • Тиймбилдинг
  • Психологичен асистънс
  • Оценяване на екипи и служители
  • Контакти
назад

Тиймбилдинг

Тиймбилдингът, който ние провеждаме, е насочен към:
  • умения за асертивно заявяване и отстояване
  • умения за емоционално интелигентно изслушване и разбиране на другия
  • умения за ефективно предвиждане на последиците и планиране на решения

Нашите формати на тиймбилдинг се отличават с високо ниво на активност и интеракция от страна на участниците, въвличане в истории и сюжети, които са предварително съобразени със спецификите на фирмата, в т.ч. екипите в нея, организационния контекст, целите и дейността в работния план. Целта на този тип тренинги е овладяване на нови умения за общуване не на теория, а през преживяване, което прави новопридобитите способности по-качествени и трайни. Групите обичайно се провеждат в неутрална (изнесена) обстановка, която предразполага участниците към своеобразно излизане от собствената роля във фирмата, така че да могат да заемат и друга позиция, разбирайки я по-добре. 
Powered by Create your own unique website with customizable templates.
  • Начало
  • Тренинги и програми
    • Развитие за ръководители
    • Развитие на сътрудници и екипи
    • Превенция на бърнаут
    • Тиймбилдинг
  • Психологичен асистънс
  • Оценяване на екипи и служители
  • Контакти